五、招聘程序

(一)网上报名

1.报名时间：2020年6月8日9:00-2020年6月15日12:00，逾期不接受报名。

2.报名方法：本次只采取网上报名，不设现场报名。应聘者登录重庆悦来投资集团报名系统(进入报名系统链接：http://222.178.212.194:4450/yl2020/index.php?zsdwid=1)。

(1)应聘者只能选择一个岗位进行报名，须如实填写报名登记表等相关信息，并对其真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格或录用资格。

(2)本次招聘择优录用，若某岗位符合基本条件的应聘者不足招聘职数的3倍，则取消该岗位人员招聘。

(3)报名审核及审核结果查询。本次网上报名由招聘单位审核应聘者是否符合报考要求，审核通过即视为报名成功。应聘者可在报名截止后登录报名系统查询审核结果。

(二)打印准考证

应聘者于2020年6月25日9:00-6月26日24:00时前登录报名网站，打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)，逾期未打印准考证而影响参加考试的责任自负。

(三)笔试

笔试采取闭卷方式进行，分值100分，考试内容为综合管理及专业知识，时间定于2020年6月27日，具体时间、地点及注意事项以《准考证》为准。

笔试成绩于2020年6月30日通过重庆人才网(www.cqrc.net)公布。本次考试成绩仅作为进入面试资格要求，不计入最终录用总成绩。

(四)面试

1.面试方式、时间、地点另行通知;

2.参加面试考生应提供证明材料原件及复印件各1份。材料包括：《重庆悦来投资集团有限公司应聘登记表》(详见附件2)、身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职务证书、资格资质证书、现任职务任职文件、荣誉证书、作品(含总结报告、设计方案、历史成果展示等资料)和体现能力素养方面的资料等;

3.根据拟招聘岗位人数，按报考该岗位考生笔试成绩，从高到低依次按1：5的比例确定面试人数。若最后一名面试人选出现成绩相同时，则并列进入面试。若面试比例达不到1：5，则笔试人员全部进入面试。

(五)体检、人事档案审查及背景调查

1.体检具体时间、地点另行通知，拟录用人选不按规定时间、地点参加体检，视为放弃录用资格;

2.拟录用人选需配合接受人事档案审查，重点审核其“三龄两历”等重要材料是否完整准确;

3.根据岗位招聘要求，拟录用人选需接受背景调查。

(六)录用

体检、人事档案审核及背景调查合格后，按照用人单位相关程序办理聘用手续。新聘员工必须在规定时间内向用人单位报到，如发出录用通知未按要求报到者，可取消其录用资格。新聘员工必须保证向用人单位提供的资料真实准确，一经发现虚报或伪造，用人单位有权解除其劳动合同。

六、纪律要求

应聘人员有违反本公告规定或弄虚作假者，一经查实，取消其报名和录用资格，并追究有关责任。

七、联系方式

报考流程(咨询电话：李老师023-86850236)

重庆悦来投资集团有限公司(咨询电话：邓老师023-63467050)

本简章由重庆悦来投资集团有限公司负责解释。

附件1：重庆悦来投资集团有限公司旗下子公司2020年度联合招聘岗位一览表.docx

附件2：应聘人员登记表.docx

文章来源：https://www.cqrc.net/post/item/19236.html

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