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【导语】2020重庆渝北区渝北区玉峰山镇关于招聘城管协管员的简章，新公教育 为广大考生整理此次公告内容如下，望各位考生及时查看切勿错过报名时间。新公教 育为报考重庆事业单位考生提供备考资料、辅导用书、真题讲义、笔试课程等内容， 欢迎各位考生加入备考QQ群 951111480一起学习！

渝北区玉峰山镇关于招聘城管协管员的简章

因工作需要，结合我镇城镇管理工作实际，玉峰山镇拟向社会公开招聘城管协管员20人，具体招聘方案如下：

一、招聘岗位及名额

城管协管员15名(其中女性2人);管理岗5人。

二、主要职责

(一)一般城管协管员

1、宣传城市管理方面的法律、法规和规章，协助城管执法人员开展城市管理工作，对辖区内实行动态巡查。

2、劝阻和制止所发现的违反城市管理法规的行为，劝阻、制止无效时，及时向城管执法人员报告，并协助城管执法人员改正违法行为。

3、服从党委、政府的其他工作安排。

(二)管理岗

负责处理办公室日常内务，起草报告、总结、信息等文稿，与相关部门沟通协调，完成领导交办的其他事项。

三、工作地点

石坪、旱土场镇及新坪老街。

四、招聘条件

1、热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好。

2、具有良好的品行和职业道德，爱岗敬业，吃苦耐劳，服从工作安排，遵守用人单位制度。

3、协管员具有高中(中专)及以上学历，2年以上工作经历，年龄20—35周岁(即出生日期在1985年7月1日至2000年6月30日之间);管理岗具有全日制大学本科及以上学历，年龄可放宽至40周岁(即出生日期在1980年7月1日之后)，工作经历不作硬性要求。

4、报名管理岗须具有全日制大学本科及以上学历，工作经历不限，有较强的文字功底和写作能力，能熟练运用各类办公软件，有较强的语言表达能力。

5、身体健康。男性身高1.68米及以上，女性身高1.60米及以上，双侧视力不低于4.8，无纹身。

6、退伍军人、应届高校毕业生、具有2年及以上驾龄、专业为管理人力资源、建筑学类等优先，面试时有加分。

以下人员不属于招聘范围：

1.受过党纪、政务处分的人员;

2.正在接受纪律审查、监察调查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

4.受过刑事处罚的人员;

5.曾被开除公职的人员;

6.近五年来有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为的人员。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2020年7月8日至7月14日，9:00—12:00，14:00—17:00。

2.报名地点：渝北区玉峰山镇人民政府综合执法大队(玉峰山镇原老政府楼一楼)。

3.报名资料：身份证、毕业证(学位证)、退伍(役)证(如为退伍军人需提供)原件及复印件1份，1寸近期免冠照片2张。

4.联系电话：023-67805100(刘老师)。

(二)测试

1、笔试。经资格审查，符合要求的应聘人员接到通知后参加笔试。笔试以闭卷方式进行，采用百分制。

2、面试。面试以结构化面试方式进行。面试具体时间及地点另行通知。

3、加试。对报考管理岗位的，加试计算机上机测试。

一般协管员：笔试部分占总成绩40%，面试部分占总成绩60%。

管理岗：笔试部分占总成绩30%，面试部分占总成绩40%，加试部分占总成绩30%。

同等分数，面试成绩高者排名靠前。

(三)体检

原则上根据总成绩从高到低按1:1的比例，确定体检人员名单(以电话或短信通知为准)，由单位指定医院集中进行体检。不按时参加体检者，视同放弃资格。如有体检不合格者，按总成绩从高到低依次递补，如递补人员总成绩并列，则优先递补面试成绩高者。

(四)考察

对体检合格人员进行综合考察，确定拟聘用人选。考察不合格者，取消其聘用资格，按总成绩从高到低依次递补。

六、用工形式及待遇

招聘人员实行派遣制。符合公益性岗位的人员，在区人社局核定的公益性岗位名额内，可申请享受公益性岗位待遇。按有关规定缴纳保险，待遇约3500-4500元/月，交通费另算。

文章来源：http://www.cqybhr.com/notice/notice-list.php?id=1

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